Bedriftsorganisasjon og økonomi

La oss gjøre en grundig studie av virksomhetsorganisasjon i en økonomi.

Betydning av virksomhetsorganisasjon:

Virksomhet betyr en produksjonsenhet eller et firma.

Et firma er en beslutningstakende produksjonsenhet som forvandler ressurser til varer og tjenester som til slutt blir kjøpt av forbrukere.

Anlegg er en produksjonsenhet i bransjen der firmaet er eierskap og kontrollenhet.

Tradisjonell økonomisk teori har antatt at det typiske firmaet har et enkelt mål - å maksimere overskuddet. Firmaets moderne teorier erkjenner imidlertid at firmaer kan ha andre mål, for eksempel maksimalisering av salgsinntekter eller maksimalisering av ledelsesverktøyet og så videre.

Økonomer har påpekt at eierne av et stort selskap plasserer effektiv kontroll av selskapet i hendene på profesjonelle ledere. Eiernes og ledernes interesser kan avvike. Eierne (aksjonærene) er interessert i å oppnå maksimalt utbytte over en rimelig tidsperiode, noe som betyr at selskapet bør satse på å maksimere det langsiktige overskuddet.

Lederne, som stort sett ikke har andel i overskuddet, har kanskje ikke maksimalisering som hovedmål. I stedet kan de sikte mot økt markedsandel eller større salgsinntekter som vil gi dem mer prestisje eller høyere lønn. De kan ikke helt glemme fortjeneste fordi de trenger å tjene et tilfredsstillende nivå av fortjeneste for å holde aksjonærene fornøyde.

Vi antar her at bedrifter har det ene målet om gevinstmaksimering. Et firma må bestemme hvilket produksjonsnivå som skal produseres. Denne avgjørelsen vil på sin side bestemme firmaets kjøp av faktorinnganger og kan også påvirke prisen som dens produksjon kan selges til. Etter hvert som samfunnet utviklet seg fra føydalisme til kapitalisme, utviklet formen for virksomhetsorganisasjon seg.

Typer forretningsenheter :

Vi vurderer nå juridisk status for de forskjellige selskapene. De tidligste formene var eneste handelsmenn og partnerskapet. Aksjeselskapet ble ikke vanlig før på 1800-tallet.

En eneste handelsmann :

Enmannsvirksomhet eller en eneste næringsdrivende er den vanligste typen firma. Dette er en virksomhet som eies av en enkelt person som har full rett til inntekten til virksomheten og er fullt ansvarlig for eventuelle tap virksomheten lider.

Siden denne virksomheten er liten, kan den yte personlig service til kundene sine og kan svare fleksibelt på kravet i markedet. Avgjørelser kan tas raskt da eieren ikke trenger å konsultere noen.

Ulemper med denne virksomheten er at eieren ikke kan spesialisere seg i spesielle funksjoner, men må være en jack-of-all handel, og at finansieringen er begrenset til det eieren selv kan skaffe. En annen ulempe er at det ikke skilles mellom eieren og hans virksomhet.

Eieren har ubegrenset ansvar for gjeld som er pådratt av virksomheten, slik at i tilfelle en konkurs alle hans eiendeler er beslagpliktige. Denne typen virksomheter er vanlig innen detaljhandel, gårdsdrift, personlige tjenester osv.

Partnerskap :

Den logiske progresjonen fra enmannsvirksomhet er partnerskap. Et partnerskap inneholder fra to til tjue partnere som i fellesskap eier en virksomhet, deler overskudd og er solidarisk ansvarlige for tap. De viktigste fordelene med partnerskap er at det trolig er mer finans og hver partner kan spesialisere seg til en viss grad.

Den største ulempen er ubegrenset ansvar. Partnerskap finnes ofte i yrkene - for eksempel blant leger, tannleger, advokater. Ulempen med ubegrenset ansvar fører til vekst av aksjeselskapene.

Felleskap :

Aksjeselskapet med begrenset ansvar utviklet seg i andre halvdel av 1800-tallet. Det hadde startet for lenge siden, for eksempel ble East India Company innlemmet for 400 år siden i 1600 og oppløst i 1874 - etter en levetid på 274 år! Det bidro til å fremme utviklingen av store selskaper ved å tilby et relativt trygt kjøretøy for investering i industri og handel.

Aksjonærenes ansvar er begrenset til beløpet de har tegnet selskapets kapital. I motsetning til et partnerskap, har det en juridisk eksistens som er forskjellig fra eiernes. For å gjøre informasjon tilgjengelig for potensielle aksjonærer, er aksjeselskaper pålagt å sende inn detaljer om fortjeneste, omsetning, eiendeler osv. Til Registrar of Companies.

Et aksjeselskap kan enten være et aksjeselskap eller allmennaksjeselskap. Aksjene i det private selskapet kan ikke tilbys for salg på børsen. Private selskaper krever minimum to og maksimalt femti aksjonærer.

Aksjene i et offentlig selskap kan tilbys for salg til allmennheten. Et offentlig selskap krever minimum sju aksjonærer, men det er ingen øvre grense. Aksjer kan selges på børsen til alle som er villige til å betale den pågående prisen. Handel med børsen, rapportert i de fleste dagsaviser, er først og fremst salg og videresalg av eksisterende aksjer i offentlige selskaper.

Selskaper drives av styret. Styret tar beslutninger om hvordan selskapet drives, men må levere en årlig rapport til aksjonærene. På den ordinære generalforsamlingen kan aksjonærene stemme for å skifte styremedlemmer, hver aksjeeier har like mange stemmer som antall eide aksjer. Bedrifter er hovedformen for organisering av big business. Flertallet av selskaper er allmennaksjeselskaper.

Kooperativer :

I Storbritannia har forbrukernes kooperativer vært relativt vellykkede siden det første kooperativet ble dannet på Rochdale i 1844. Det er omtrent 13 millioner medlemmer av kooperative foreninger i UK produsenters kooperativ, derimot, som ikke har hatt suksess og er ikke spesielt viktige i Storbritannia

Offentlig selskap :

Det offentlige selskap er en form for forretningsorganisasjon som har utviklet seg i Storbritannia for de områdene der regjeringen har bestemt seg for å plassere virksomhet i hendene på staten.

Selv om det er tidlige eksempler på dannelse av offentlig aksjeselskap, for eksempel havnen i London Authority (1909) og British Broadcasting Corporation (1927), ble de fleste dannet i perioden etter den etterkrigstidens arbeidsregjeringen 1945-51. De offentlige selskapene drives av styret (BoD) oppnevnt av regjeringen.

Finansiering av firmaer :

Pengene, et firma samler inn for å drive virksomhet, kalles dens økonomiske kapital eller reell kapital. Det er to grunnleggende typer finansiell kapital som brukes av firmaets eierkapital og gjeld.

Eierens kapital :

I eierforetak og partnerskap vil en eller flere eiere sette opp mye av de nødvendige midlene. Et aksjeselskap anskaffer midler fra sine eiere ved å selge aksjer og aksjer til dem. Dette er i utgangspunktet eierbevis. Overskudd som utbetales til aksjonærene kalles utbytte.

En enkel måte for et etablert firma å skaffe penger er å beholde dagens overskudd i stedet for å utbetale dem til aksjonærene. Finansiering fra ufordelt overskudd har blitt en viktig kilde til midler i modemtider. Reinvestert overskudd øker firmaets verdi og hever markedsverdien på eksisterende aksjer.

Gjeld :

Innehavere av obligasjoner er firmaets kreditorer, ikke eiere. De har lånt penger til gjengjeld for det som kalles obligasjon. Dette er et løfte både om å betale en oppgitt sum hvert år og å betale tilbake lånet på et angitt tidspunkt i fremtiden.

Beløpet som betales hvert år kalles renter, mens beløpet på lånet som vil bli tilbakebetalt på et fremtidig spesifisert tidspunkt kalles hovedstolen. Det tidspunktet rektoren blir tilbakebetalt kalles innløsningsdatoen.

I økonomisk teori brukes begrepet obligasjon for å referere til ethvert papir som gir bevis på en gjeld som har en juridisk forpliktelse til å betale renter og tilbakebetale hovedstolen på et fremtidig tidspunkt. Fremover omtaler vi gjeldsinstrumenter som obligasjoner.

Vekst av firmaer :

Et firma kan ha flere motiver for vekst. Noen firmaer ser utvidelse som en måte å sikre overlevelse på lang sikt. Diversifisering kan på lignende måte sees på som en nøkkel til overlevelse og de beste utsiktene for vekst. Diversifisering av Imperial Tobacco Group til områder som matproduksjon, emballasje, utdanningsmateriell er et eksempel.

Et annet mulig motiv for vekst er å oppnå høyere fortjeneste. Disse kan for det første skyldes det sannsynlige fallet i enhetens produksjonskostnader etter hvert som firmaet utvider seg, og for det andre gjennom firmaets økning i markedsandeler og derfor evnen til å kontrollere prisen på produktet. Et firma med en dominerende stilling i et marked kan bli anerkjent av andre firmaer som en prisleder.

Hvordan firmaer vokser :

Et firma kan vokse som et resultat av intern eller ekstern vekst. Intern vekst oppstår når et enkelt firma utvider driftsskalaen innenfor sin nåværende ledelsesstruktur. Denne prosessen ville være enklere hvis markedene for firmaets produkt ekspanderer raskt og hvis firmaet er effektivt i forhold til konkurrentene.

Innhenting av finans kan være en begrensning i hvor raskt et firma kan vokse. Imidlertid er det forskjellige finansieringskilder som selskapet kan undersøke for å pløye tilbake noe tilbakeholdt overskudd, låne midler fra finansinstitusjoner og flyte en ny emisjon osv.

Ekstern vekst skjer når to eller flere firmaer går sammen for å danne et stort firma. Dette kan føre til et overtakelse av et firma av et annet. Alternativt kan to eller flere firmaer godta en fusjon for å danne et nytt selskap. Vi kan klassifisere integrasjonen av firmaer i tre kategorier vertikalt, horisontalt og konglomerat.

Vertikal integrasjon :

Dette skjer når to eller flere firmaer i samme bransje, men i forskjellige stadier i produksjonsprosessen, går sammen. De fleste av de største oljeselskapene begrenser for eksempel ikke interessene sine til oljeraffinering, de er også involvert i leting og utvinning av olje (vertikal integrasjon bakover), og de eier kjeder med fyllestasjoner (vertikal integrasjon fremover).

Vertikal bakoverintegrasjon :

Dette skjer når et firma kjøper et annet firma som produserer på et tidligere stadium av produksjonsprosessen. Eksempel inkluderer kjøp av teplantasjer fra teselskaper.

Motiver er enkle:

Sikkerhet for viktige forsyninger eller kontroll over mengden råstoff og å ha kontroll over et konkurransefortrinn i forhold til andre selskaper.

Vertikal fremoverintegrasjon :

Dette skjer når et firma kjøper et annet firma som produserer i et stadium av produksjonsprosessen nærmere forbrukeren.

Eksempel:

Innkjøp av et valsemølle av en stålprodusent.

Horisontal integrasjon :

Dette refererer til kombinasjonen av firmaer som produserer på et lignende stadium av industriens produksjon. Eksempler inkluderer fusjoner mellom British Motor Holdings og Leyland Motors for å danne British Leyland i 1968. Horisontal integrering kan gjennomføres for å oppnå stordriftsfordeler - det vil si for å redusere vekststrømmen i produksjonen eller for å utføre kapasiteten rasjonalisering.

Hvis to selskaper har overskuddskapasitet, kan de være i stand til å stenge noen anlegg og fremdeles kunne dekke markedets etterspørsel. I praksis kan stordriftsfordeler og rasjonalisering være vanskelig å oppnå gjennom horisontal integrasjon.

Konglomeratfusjoner :

Disse foregår mellom firmaer hvis aktiviteter ikke er direkte relatert. Dermed er muligheten for å oppnå stordriftsfordeler ikke så stor som i tilfelle horisontal integrering. Den viktigste begrunnelsen for en sammenslåing av konglomerater kan være at den har effekten av å erstatte en ineffektiv styring med en mer effektiv.

Dette kan føre til mer effektiv bruk av selskapets eiendeler. På grunn av vanskelighetsgraden med å oppnå stordriftsfordeler og fordi konglomeratsammenslåinger fører til økt konsentrasjon i eierskap til ressurser, ser ikke saken ut for konglomeratsammenslåing å være veldig sterk.

Produksjon :

Vi utvikler en teori om en produsents oppførsel. Dette er kjent som teorien om firmaet. Hvordan reagerer eiere av bedrifter på å endre skatter, endre inngangspriser og endre statlige regler? For å svare på disse spørsmålene, må vi forstå arten av produksjonskostnader og inntekter for hvert firma. Her undersøker vi art og type produksjon.

Definere en virksomhet :

Virksomhet betyr produksjonsenhet eller firma. Det er forskjell på en bedriftsgigant som Coca-Cola og den lokale klesbutikken. Vi vil bare skille mellom disse selskapene, for så vidt de utøver sine markedsmakter og kontrollerer prisene på råvarer de selger.

Typer virksomhetseierskap:

Firmaet:

Et firma er en organisasjon som samler forskjellige produksjonsfaktorer, for eksempel arbeidskraft, land og kapital, for å produsere et produkt eller en tjeneste som det er håpet, kan selges for overskudd. Den faktiske størrelsen på et firma vil påvirke den nøyaktige strukturen, men en felles oppsetting vil involvere gründer, leder og arbeidere.

Gründeren er personen som tar risikoen. På grunn av dette bestemmer gründeren også hvem han skal ansette for å drive firmaet. Den virkelige kvaliteten til en gründer avhenger av hans evne til å velge gode ledere.

Ledere er de som bestemmer hvem som skal ansettes og sparket og hvordan virksomheten skal settes opp. Arbeiderne er de som bruker maskinen til å produsere produktene som blir solgt av firmaet. Arbeidere og ledere får utbetalt avtalelønn. Entreprenører får imidlertid ikke utbetalt avtalelønn. De får det som er igjen etter at alle utgifter er betalt.

Fortjeneste er belønningen som blir betalt til gründerne for å ta risiko:

Profitt:

TR - TC, når TR = totale inntekter og TC = totale kostnader.

Kostnadene for produksjonen bør inkludere et element av fortjeneste å betale for entreprenørens tjeneste.

Normal fortjeneste :

Minste belønningsnivå som kreves for å sikre at eksisterende gründere er forberedt på å forbli i sitt nåværende produksjonsområde som er inkludert i produksjonskostnadene; da det er en viktig minimumsbelønning som er nødvendig for å holde dem i den nåværende økonomiske aktiviteten.

Det inkluderer alle kostnader inkludert mulighetskostnader for å bruke gründerens egne ressurser:

Økonomiske overskudd = Total inntekt minus totalkostnadskostnad for alle innspill som brukes.

Det økonomiske overskuddet innebærer tildeling av ressurser og også kostnadsregnskapsmessige beregninger.

Mulighet for kapitalkostnader eller imponerte kostnader ved å bruke produsentens egen kapital:

Bedrifter går inn i eller forblir i en bransje hvis de tjener minst mulig normal avkastning eller fortjeneste. Dette betyr at folk ikke vil investere kapitalen sin med mindre de får en konkurransedyktig avkastning. Enhver virksomhet som ønsker å tiltrekke seg kapital må minst betale samme avkastning på den kapitalen som alle andre virksomheter med lignende risiko er villige til å betale.

Hvis for eksempel individer kan investere kapitalen sin i nesten ethvert forlag og få en avkastningssats på 10% per år, må hvert firma i forlagsbransjen regne med å betale 10% som normal avkastning for nåværende og fremtidige investorer .

Denne 10% er kapitalkostnaden som er kjent som mulighetskostnad for kapital. Denne mulighetskostnaden for kapital er mengden av inntekt eller avkastning, glemt ved å gi opp en investering i et annet firma.

Kapital vil forlate firmaer eller bransjer der den forventede avkastningen faller under mulighetskostnadene, som er kostnadene ved å bruke noe i en spesiell virksomhet, fordi fordelen glemmes av (eller mulighetskostnadene for) å ikke bruke det i sin beste alternative bruk.

Mulighetskostnader for arbeidskraft / implementerte kostnader ved bruk av egen arbeidskraft :

Eneste næringsdrivende overdriver overskuddet fordi de glemmer muligheten for arbeidskraften. For eksempel beregner eneforhandlere fortjenesten sin ved å legge opp alle salgsinntektene og trekke fra alle kostnadene eksklusive mulighetskostnadene for egen arbeidskraft. Sluttresultatet vil de kalle fortjeneste. De vil imidlertid ikke ta med lønnene de kunne ha tjent hvis de hadde jobbet for noen andre i en lignende type jobb i kostnadene. Dette er mulighetskostnadene for deres arbeidskraft.

Vi har bare diskutert mulighetskostnadene for kapital og arbeidskraft, men vi kunne diskutert mulighetskostnadene for alle innspill. Uansett hva innspillene måtte være, må mulighetskostnadene tas med i betraktningen for å beregne ekte økonomiske overskudd.

En annen måte å se på mulighetskostnadene for å drive en virksomhet er at mulighetskostnadene består av alle eksplisitte (direkte) og implisitte (indirekte) kostnader. Regnskapsførere kan bare ta hensyn til eksplisitte kostnader. Derfor ender regnskapsmessig fortjeneste med å bli gjenværende etter at bare eksplisitte kostnader er trukket fra de totale inntektene.

Regnskapsresultat er ikke lik økonomisk fortjeneste :

Begrepet "fortjeneste" i økonomi betyr inntektene som gründere tjener utover egen mulighetskostnad for arbeidskraft, kapital etc. Overskudd kan betraktes som totale inntekter minus totale kostnader - dette er regnskapsmessig fortjeneste - men økonomer må inkludere alle kostnader, inkludert muligheter koster.

Firmets mål :

Firmaets mål er å maksimere fortjenesten. Det forventes å utgjøre den positive forskjellen mellom totale inntekter og totale kostnader så store som det kan. Vi bruker en gevinstmaksimerende modell fordi den lar oss analysere et firmas oppførsel med hensyn til levert mengde og forholdet mellom kostnad og produksjon.

Imidlertid kan det viktigste målet for noen firmaer ikke være å maksimere fortjenesten, men snarere å maksimere salgsinntektene eller maksimere ledelsesverdien og eiernes prestisje. Forutsatt at antagelsen om gevinstmaksimering er riktig for de fleste firmaer, vil modellen være tilstrekkelig som et godt utgangspunkt.

Firma - Organisasjon lovlig produsert og handel :

I motsetning til et partnerskap, har den en juridisk eksistens som er forskjellig fra eiernes. Eierskapet er delt mellom aksjonærene. De opprinnelige aksjonærene kan nå ha solgt aksjer til utenforstående. Ved å selge rettigheter til andel i overskuddet, kan virksomheten skaffe nye midler.

Andelseiere tjener avkastning på to måter. For det første foretar selskapet regelmessige utbytteutbetalinger, og utbetaler til aksjeeierne den delen av overskuddet som firmaet ikke ønsker å investere på nytt i virksomheten. For det andre kan aksjonærene oppnå gevinst (eller tap).

Aksjonærer i et selskap har begrenset ansvar. Det mest de kan tape, er pengene de brukte på å kjøpe aksjer. I motsetning til ensomme handelsmenn og partnere, kan ikke aksjonærer tvinges til å selge sine personlige eiendeler hvis virksomheten går. I verste fall blir aksjene verdiløse.

Selskaper drives av styrer som avgir en årsrapport til aksjonærene som kan stemme for å skaffe styremedlemmene hvis det ser ut til at de ikke driver den. Bedrifter er hovedformen for organisering av big business.

En firmas kontoer :

Bedrifter rapporterer om to sett med kontoer, ett for lager og ett for strømmer. Aksjer måles på et tidspunkt, strømmer er tilsvarende mål i løpet av en periode. Et firma rapporterer resultatregnskap per år (flytkontoer) og en balanse som viser eiendeler og forpliktelser på et tidspunkt (aksjekontoer).

Tilstrømningen fra kranen endrer vannmassen over tid, selv om bestanden er i liter på hvert tidspunkt. Vi begynner med flytkontoer.

Flytskontoer :

Inntekter er det firmaet tjener på å selge varer og tjenester i en gitt periode, kostnadene er utgiftene som er påløpt i produksjonen i den perioden, og overskuddet er forskjellen mellom totale inntekter og totale kostnader.

Ubetalte regninger:

Folk betaler ikke alltid regninger i tide. På slutten av 2002 har selskapet ubetalte regninger. Den har heller ikke betalt alle sine egne regninger. Fra et økonomisk synspunkt er riktig definisjon av inntekter og kostnader knyttet til aktivitetene i løpet av året, uansett om det ennå ikke er utbetalt innbetalinger.

Et firmas kontantstrøm er nettobeløpet som faktisk er mottatt i løpet av perioden. Faktiske betalinger og kvitteringer kan dermed avvike fra økonomiens inntekter og kostnader. Lønnsomme firmaer kan fortsatt ha dårlig kontantstrøm, for eksempel når kundene er treg til å betale.

Kapital og avskrivning :

Mange firmaer kjøper fysisk kapital. Fysiske hovedsteder er maskiner, bygninger, utstyr som brukes i produksjonen. Med kapital menes varer som ikke helt er brukt opp i produksjonsprosessen i perioden. For eksempel er bygninger, lastebiler, etc. kapitalvarer som skal brukes det neste året.

Elektrisitet er ikke kjøp av kapitalvarer i 2002 og fungerer ikke inn i 2003. Økonomer bruker også varige varer og fysiske eiendeler for å beskrive kapitalvarer.

Hvordan behandles kostnadene for et kapitalgodt ved beregning av overskudd og kostnad? Det er kostnadene ved å bruke snarere enn å kjøpe kapitalutstyr som betales for firmaets kostnader i løpet av året. Anta at et selskap kjøper 6 datamaskiner for £ 1000 hver. 6000 pund er ikke kostnadene for datamaskiner i beregning av kostnader og fortjeneste for det året.

Snarere er kostnadene verdifallet over året. Anta slitasje og foreldelse som reduserer datamaskinens verdi med £ 200 i løpet av året. En del av de økonomiske kostnadene ved bruk av datamaskiner i løpet av året er £ 1200 som de avskrives i løpet av året.

Avskrivning er tapet i verdi av en kapitalvare i perioden. Avskrivninger gjør at økonomisk gevinst og kontantstrøm er forskjellige. Avskrivning er en økonomisk kostnad siden videresalgsverdien på varer faller jevnlig. Kontantstrømmen kan nå være høyere enn det økonomiske resultatet.

varelager:

Hvis produksjonen er øyeblikkelig, kan firmaer produsere for å møte bestillinger når de oppstår. Faktisk tar produksjon tid. Finnere har varelager for å imøtekomme fremtidig etterspørsel. Varebeholdninger er varer som er på lager av firmaet for fremtidig salg.

Anta at i 2002 Rover lager 1 million nye biler og selger 9, 50.000. I desember er lageret av ferdige biler 50.000. Hva med fortjeneste? Inntektene kommer fra å selge 9, 50 000 biler. Bør kostnadene reflektere salg på 9, 50 000 biler eller 1 million det faktisk tjente?

Økonomiske kostnader knytter seg til de 9, 50 000 bilene som faktisk er solgt.

låne:

Renten på lånte penger er en del av kostnadene for å drive forretning og bør regnes som en del av kostnadene.

Aksjekonto:

Balansen:

Resultatregnskapet i tabell 6.1 viser strømmer i et gitt år. Vi kan også undersøke firmaet på et tidspunkt, resultatet av alle tidligere handelsoperasjoner. Balansen viser en eiendel som selskapet eier og forpliktelsene som det er ansvarlig for på et tidspunkt. Tabell 6.2 viser balansen.

Et firmas nettoformue er eiendelene det eier minus forpliktelsene det skylder. Selskapets eiendeler er kontanter i banken, penger som kundene skylder (kundefordringer), varelager på lageret og fabrikken (opprinnelig kostet £ 5, 00.000 nå verdt bare £ 3, 30.000 på grunn av avskrivninger). Den totale verdien av eiendeler er £ 90.000.

Selskapets forpliktelser er regninger som det ennå ikke er betalt, pantelånet på fabrikken og banklån til kortsiktige kontantbehov. Dets totale gjeld (gjeld) er £ 3, 000 000. Nettoverdien av selskapet er £ 40.000. Dens eiendeler minus forpliktelser.

Du gir et overtakelsestilbud for selskapet. Skal du by på 2, 40.000 pund, nettoverdien? Sannsynligvis enda mer, hvis det er et levende selskap med gode utsikter og en velprøvd rekord. Du får ikke bare fysiske og økonomiske eiendeler minus forpliktelser, men også omdømme eller goodwill. Hvis det er et lydselskap, bud mer enn £ 2, 40.000.

Alternativt kan du tro at regnskapsførerne undervurderte videresalgsverdien på eiendelene. Hvis du kan kjøpe selskapet for 2, 40 000 pund, tjener du overskuddet ved å selge de separate kapitaldelene, en praksis kjent som kapitalstriping.

Inntjening:

Når et firma tjener fortjeneste etter skatt, kan det utbetale dem til aksjonærene som utbytte, eller holde dem i selskapet som beholdt fortjeneste.

Beholdt inntjening er den delen av overskudd etter skatt som pløyes tilbake i virksomheten.

Beholdt inntjening øker nettoverdien til virksomheten.

Mulighetskostnader og regnskapskostnader:

Økonomer og regnskapsførere har forskjellige syn på kostnader og fortjeneste. En regnskapsfører er interessert i å spore de faktiske kvitteringene og betalingene. En økonom er interessert i hvordan inntekter og kostnader påvirker firmaets leveringsbeslutning, fordeling av ressurser i bestemte aktiviteter. Regnskapsmetoder kan villede på to måter mulighetskostnad er beløpet tapt ved å ikke bruke en ressurs i sin beste alternative bruk.

Supernormal fortjeneste er ren økonomisk fortjeneste og måler alle økonomiske kostnader riktig (inkludert mulighetskostnadene for egen arbeidskraft og kapital). Nøkkelen til overnaturlig fortjeneste er en sann indikator på hvor godt du gjør det ved å binde opp tid og midler i virksomheten. Supernormal fortjeneste er ikke regnskapsmessig fortjeneste, som gir insentiv til å skifte ressurser til en virksomhet.

Bedrifter og gevinstmaksimering:

Økonomer antar at bedrifter velger produksjon for å maksimere fortjenesten. Noen økonomer og ledere stiller spørsmål ved denne antagelsen. En eneste handelsmann foretrekker kanskje å jobbe for seg selv selv om hun kunne tjent mer på å jobbe et annet sted. Hennes forretningsavgjørelser gjenspeiler maksimering av tilfredshet, ikke hennes økonomiske penge.

Eierskap og kontroll:

En viktig årsak til å stille spørsmål ved maksimalisering av overskuddet er at store firmaer ikke drives av eierne, men av et styre. På den ordinære generalforsamlingen kan aksjonærene avskjedige styret. Styremedlemmene har all informasjon til rådighet; det er vanskelig for aksjonærene å vite at forskjellige styremedlemmer vil kunne tjene mer.

Økonomer kaller dette en separasjon av eierskap og kontroll. Selv om aksjonærene ønsker størst mulig fortjeneste, kan styremedlemmene forfølge forskjellige mål. Har styremedlemmer et insentiv til å handle annet enn i aksjeeiernes interesse?

Styremedlemmer kan sikte på størrelse og vekst snarere enn maksimalt mulig overskudd, og bruke en stor sum penger for en kostbar reklame for å øke salget. Likevel er det to grunner til at målet med gevinstmaksimering er en god ting å begynne med. Selv om aksjonærene ikke kan anerkjenne at fortjenesten de tjener for øyeblikket er den best mulige.

Hvis overskuddet er lavere, vil aksjekursene også være lave. Ved å overta et overtakelse, kan et annet selskap kjøpe aksjene billig, pakke de eksisterende lederne, gjenopprette politikk for gevinstmaksimering og gjøre en kjekk kapitalgevinst når aksjekursen stiger når aksjemarkedet ser bedring i fortjenesten. Frykt for overtakelse kan føre til at direktørene prøver å maksimere fortjenesten.

Videre kan aksjonærene prøve å sikre at interessene til styremedlemmene og aksjonærene sammenfaller. Ved å gi seniordirektører store bonuser knyttet til lønnsomhet eller aksjeutvikling - prøver aksjonærene å få seniordirektører til å bry seg om fortjeneste like mye som aksjonærene gjør. Antagelsen om at bedrifter prøver å maksimere fortjenesten er mer robust enn man først kan forestille seg.

Bedriftsøkonomi og bedriftskontroll :

Bedriftsfinansiering viser til hvordan firmaer finansierer sine aktiviteter finansieringskilder inkluderer:

(a) låne fra banker,

(b) Lån ved å selge selskapsobligasjoner hvor firmaet lover å betale renter for en bestemt periode og til slutt betale tilbake gjelden,

(c) Bruke aksjemarkedet for å selge nye aksjer i selskapet. Ulike land har forskjellige systemer for bedriftsfinansiering.

Økonomi eller kontroll :

Store firmaer finansierer det meste av sin nye investering fra det beholdte overskuddet. Omtrent 85 til 90% av selskapets investeringer i Storbritannia er finansiert på denne måten, mindre enn 70% kommer fra salg av nye aksjer på aksjemarkedet. Den viktigste forskjellen ligger ikke i hvor enkelt de gir selskaper finansiering, men i måten de tildeler kontrollrettigheter til de som yter finansiering.

Bedriftskontroll viser til hvem som kontrollerer firmaet i forskjellige situasjoner. I det bankbaserte insidersystemet (Japan og det kontinentale Europa) sitter representanter for banken i firmaets styre og bruker denne innsiden til å presse for endringer når feil blir gjort. Det markedsbaserte systemet (USA og UK) innebærer en liten rolle for bankene, og en stor rolle for aksjemarkeder og gjeldsmarkeder.

Unnlatelse av å foreta rentebetalinger på gjeld gir vanligvis gjeldsinnehavere rett til å gjøre firma konkurs, en radikal overføring av selskapskontroll der eksisterende ledelse sjelden overlever.

Tilsvarende øker eksistensen av børsnoterte aksjer muligheten for et aksjemarkedsovertakelse der et nytt lederteam effektivt kjøper kontroll på det åpne markedet. Utenforstående, i markedsbaserte systemer for bedriftsfinansiering blir dermed markeder for selskapskontroll selv.

Fiendtlig overtakelse :

Noen økonomer mener fiendtlige bud er en viktig kraft for effektivitet. Imidlertid fører separasjon av eierskap og kontroll i offentlige selskaper til et hovedagenteproblem. Agentene (dvs. lederne) blir fristet til å handle i deres egne interesser snarere enn hos deres oppdragsgivere (aksjonærene).

En rektor eller eier kan delegere avgjørelser til en agent. Hvis det er kostbart å overvåke agenten, har agenten informasjon om sin egen ytelse, noe som forårsaker et hovedagenteproblem.

Trusselen om en fiendtlig overtakelse hindrer ledere i å vike for mye fra de gevinstmaksimeringsprinsippene som aksjonærene ønsker. Slakk ledelse fører til lav fortjeneste, deprimerende aksjekurser og muligheter for overtakelsesangenter for å kjøpe selskap billig. Trusselen om overtakelse gir en disiplin som hjelper til med å løse problemet med hovedagenten.

Fiendtlige overtakelser undergraver imidlertid også de eksisterende lederne. Ønsker du arbeidskraftsamarbeid for å gå over til nye produksjonsmetoder, lover du å belønne ansatte godt når produktiviteten har økt. Arbeiderne vet at du holder ordene dine, men kan ikke stole på deg.

Mens endringene gjøres, kan fortjenesten midlertidig falle, og du står overfor et overtakelsesangrep. Den nye eieren kan avskjedige arbeidere for å spare penger. Så dine ansatte avviser planen din om å bringe fornuftig endring til selskapet.

Fiendtlig overtakelse hemmer noen ganger investeringer og oppmuntrer til kortsiktig. Imidlertid har de tyske og japanske systeminnsidersystemene også sine problemer, spesielt hvis det kreves radikal handling. Den japanske økonomien er forsvunnet i doldrum over 1990-tallet, hovedsakelig fordi selskapene ikke klarer å gjøre viktige endringer etter et eiendomskurs kollaps på begynnelsen av 1990-tallet.

I USA og Storbritannia ville det vært mindre tålmodighet, mindre bekymring for å innrømme mislykkethet og en raskere respons.

Firmaets beslutning om å levere :

For å maksimere fortjenesten velger firmaet det beste nivået på produksjonen. Endring av effekt påvirker både produksjonskostnadene og omsetningen fra salg. Kostnader og etterspørselsforhold bestemmer i fellesskap produksjonsvalget til et gevinstmaksimerende firma.

Koste-Minimisation:

Selskapet ønsker å gjøre sitt valgte outputnivå til minst mulig kostnad. Ellers, ved å produsere den samme produksjonen til lavere kostnader, kan det øke fortjenesten. Dermed må et gevinstmaksimerende firma produsere sin valgte produksjon så billig som mulig.

Total kostnadskurve:

De totale kostnadene øker med økning i produksjonen. Ved høye nivåer av produksjonen øker kostnadene kraftig når produksjonen øker. Totale inntekter er en funksjon av pris og mengde etterspurt. Til en pris av £ 15 selger firmaet 2 enheter, og dermed er den totale inntekten £ 30. Jo lavere pris, jo mer selger den: etterspørselskurven faller ned.

Profitt:

Samlede inntekter minus totale kostnader. Maximum profit means the difference between total revenue and total cost must be highest. Or, MR = MC which will maximise profit as well, at a point where MC is rising.

MC is the rise in total cost as output increases by one unit. Similarly, MR is the rise in total revenue when output (or sale of output) rises by one unit.

If MR is greater than MC, the firm should raise output. Producing and selling an extra unit adds more to total revenue than to total cost, thus raising total profit. If, on the other hand, MR is less than MC, the extra unit of output reduces total profit.

Thus we can use MC and MR to calculate the output that maximises profit. So long as MR is greater than MC, keep output increasing. As soon as MR = MC, stop increasing output. When MC is greater than MR do not increase output.

Once we reach MR = MC, any increase in output will reduce MR steadily for two reasons: one, because demand curve slopes down, the extra unit of output can only be sold at lower prices, and second, successive price reductions reduce the revenue earned from existing units of output, and, at a larger output, there are more existing units on which revenue is lost when price fall further.

Å oppsummere:

(a) MR falls as output rises and

(b) MR is less than the price for which the last unit is sold, because lower price reduces revenue earned from existing output.

MR, MC and Output Choice :

MC = MR gives the profit-maximising output. When MR is greater than MC, expand output. If MR is less than MC, contract output. If the firm does not make profits when MC = MR, it may be better to close down altogether.

The Firm's Output Choice: Marginal condition – Output Decision – Check

MR > MC – Raise

MR < MC – Cut

MR = MC – No change

If profits are positive, make output. If negative, quit the industry.

MC, MR Determine the Firm's output: MC, MR

The MR and MC schedules are changing smoothly. The firm's optimum output is Q1, MR > MC, and the firm should increase output. Where output is greater than Q1, MR < MC and profits are increased by reducing output. If the firm is losing money at Q1 it has to check whether it might be better not to produce at all.

 

Legg Igjen Din Kommentar